به گزارش اطلاع با ما ، حقوق بازنشستگان: فرزانه متین فر – در چند روز گذشته ادعای «افزایش ۳۶ درصدی حقوق بازنشستگان» از سوی مراجع رسمی اعلام شده، اما بلافاصله با چالش از سوی برخی کارشناسان و فعالان صنفی مواجه شده است.
نکته کلیدی اینجاست که این افزایش یکجا و برای همه یکسان نیست، بلکه ترکیبی از دو جزء است:
افزایش عمومی سنواتی (پلکانی) – که به طور متوسط حدود ۲۰٪ است و به همه تعلق میگیرد.
همسانسازی مرحلهای – که حداکثر تا ۳۰٪ برای کسانی که حقوقشان با شاغلان همرده فاصله زیادی دارد، در چند مرحله اعمال میشود.
·چون بخش همسانسازی بلافاصله و به تمام بازنشستگان تعلق نمیگیرد.
چون برای برخی افراد، با احتساب سنوات و پایه حقوق، ممکن است افزایش نهایی به ۳۶٪ نرسد.
چون ممکن است مقایسه با حقوق شاغلان (که برخی فعالان مدنظر دارند) با معیار دولت متفاوت باشد.
🔹آمار ۳۶ درصدی کذب نیست، اما یک حداکثر نظری است که تحت شرایط خاص و برای برخی گروهها محقق میشود. افزایش عمومی و سریعالوصول برای عمده بازنشستگان در سال ۱۴۰۳، نزدیک به همان ۲۰ درصد سنواتی است. شفافیت بیشتر در اطلاعرسانی و ارائه جزئیات محاسبه به هر فرد میتواند از انتقادات و ابهامات پیشگیری کند.
این گزارش بر پایه بررسیهای تحریریه اطلاع باما و مرور دادههای منتشرشده در رسانههای کشور تنظیم شده است.
Δ
