کد خبر : 276901
تاریخ انتشار : جمعه ۳۰ مرداد ۱۴۰۵ - ۱۲:۴۷

جزئیات افزایش واقعی ۱۴۰۵

افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان تکذیب شد

افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان تکذیب شد
خبرهای منتشرشده درباره افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان در نیمه دوم سال ۱۴۰۵، به‌طور رسمی تکذیب شده است. عضو هیأت مدیره کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی اعلام کرده که این شایعات «کذب» است .

افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان تکذیب شد

به گزارش اطلاع با ما، حقوق بازنشستگان – در روزهای اخیر، خبرهایی درباره افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان از نیمه دوم سال ۱۴۰۵ در فضای مجازی و برخی رسانه‌ها منتشر شده است. این اخبار با تیترهایی مانند «افزایش قطعی» یا «خبر خوش برای بازنشستگان» توجه میلیون‌ها بازنشسته را به خود جلب کرده است.

با این حال، بررسی منابع رسمی نشان می‌دهد که این ادعاها تکذیب شده است. پرویز احمدی پنجکی، عضو هیأت مدیره کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی، در گفت‌وگو با خبرگزاری ایلنا به‌صراحت اعلام کرد:

«شایعات مطرح شده در ارتباط با رقم افزایش و افزایش بیست درصدی کذب است و ما از حقوق قانونی بازنشستگان عقب نخواهیم نشست.»

وی همچنین تأکید کرد که حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی به اندازه مصوبات شورای عالی کار، یعنی همان ۶۰ درصد و ۴۵ درصد افزایش خواهد یافت.

افزایش واقعی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵

آنچه در سال ۱۴۰۵ برای بازنشستگان به‌طور رسمی اجرا شده، شامل دو بخش اصلی است:

۱. افزایش سالانه حقوق

بر اساس مصوبه شورای عالی کار:

گروه بازنشستگان میزان افزایش
حداقل‌بگیران ۶۰ درصد
سایر سطوح ۴۵ درصد به‌همراه مبلغ ثابت ۱۵,۵۸۶,۴۷۱ ریال (حدود ۱.۵ میلیون تومان)

احکام افزایش سالانه و متناسب‌سازی ۱۴۰۵ برای حدود ۵ میلیون و ۲۰۰ هزار نفر بازنشسته و مستمری‌بگیر تأمین اجتماعی صادر شده و در دسترس قرار گرفته است.

۲. مرحله سوم و نهایی متناسب‌سازی

مرحله سوم متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان نیز در سال ۱۴۰۵ با اعمال ۳۰ درصد باقیمانده اجرایی شده و بدین ترتیب فرآیند سه‌ساله پیش‌بینی‌شده در قانون برنامه هفتم توسعه به پایان رسیده است.

متناسب‌سازی یک برنامه جداگانه برای کاهش فاصله حقوق بازنشستگان با شاغلان مشابه است و نباید آن را با یک افزایش جدید ۲۰ درصدی در نیمه دوم سال اشتباه گرفت.

چرا خبر افزایش ۲۰ درصدی دوباره مطرح شد؟

یکی از دلایل اصلی انتشار دوباره این اخبار، فشار معیشتی و مطالبه بازنشستگان برای ترمیم دریافتی‌هاست. با افزایش هزینه‌های زندگی، بسیاری از بازنشستگان خواهان افزایش مجدد حقوق خود هستند.

با این حال، مطالبه برای افزایش حقوق با تصویب قطعی آن تفاوت دارد. تا زمانی که تصمیم رسمی از سوی دولت، مجلس یا صندوق‌های بازنشستگی ابلاغ نشود، نمی‌توان رقم مشخصی را به عنوان افزایش قطعی اعلام کرد

.
تفاوت افزایش حقوق سالانه با افزایش جدید ۲۰ درصدی
عنوان وضعیت
افزایش سالانه حقوق اعمال شده (۶۰٪ و ۴۵٪)
مرحله سوم متناسب‌سازی اجرا شده (۳۰٪ باقیمانده)
افزایش جدید ۲۰ درصدی در نیمه دوم سال نیازمند مصوبه و اعلام رسمی
مرجع نهایی اطلاع‌رسانی دولت، مجلس و صندوق بازنشستگی مربوط

توصیه به بازنشستگان

۱. به اخبار غیررسمی توجه نکنید: تیترهایی مانند «واریز فوری افزایش ۲۰ درصدی» یا «حقوق جدید از فردا» معمولاً فاقد اعتبار هستند.

۲. فقط به اطلاعیه‌های رسمی مراجعه کنید: برای اطلاع از آخرین وضعیت حقوق خود، به سایت‌های رسمی سازمان تأمین اجتماعی (tamin.ir)، صندوق بازنشستگی کشوری و خبرگزاری‌های معتبر مانند ایرنا، مهر و ایسنا مراجعه کنید.

۳. مراقب کلاهبرداری باشید: هیچ بازنشسته‌ای برای دریافت افزایش حقوق نباید اطلاعات بانکی، رمز کارت یا کدهای پیامکی خود را در اختیار افراد ناشناس قرار دهد.
سؤالات متداول

آیا افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان قطعی شده است؟

خیر. این خبر به‌طور رسمی تکذیب شده است و هیچ مصوبه جدیدی برای افزایش مجدد حقوق در نیمه دوم سال وجود ندارد.

افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ چقدر بوده است؟

حداقل‌بگیران ۶۰ درصد و سایر سطوح ۴۵ درصد به‌همراه مبلغ ثابت افزایش داشته‌اند.

متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان چه ارتباطی با افزایش حقوق دارد؟

متناسب‌سازی یک برنامه جداگانه برای کاهش فاصله حقوق بازنشستگان با شاغلان مشابه است. مرحله سوم و نهایی آن در سال ۱۴۰۵ اجرا شده است.

از کجا می‌توانم از افزایش حقوق خود مطلع شوم؟

با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری تأمین اجتماعی (es.tamin.ir)، اپلیکیشن «تأمین من» یا تماس با شماره ۱۴۲۰.

این گزارش بر پایه بررسی‌های تحریریه اطلاع باما و مرور داده‌های منتشرشده در رسانه‌های کشور تنظیم شده است.

کانال اطلاع باما در تلگرام

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.