به گزارش اطلاع با ما ، تأمین اجتماعی: اصلاح قانون تأمین اجتماعی با هدف افزایش پوشش بیمهای و پایداری منابع صندوقها در دستور کار قرار گرفته است. مهمترین تغییرات شامل اصلاح نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی، تسهیل دریافت حق اولاد و پیشبینی بیمه برای شاغلان پلتفرمهای اینترنتی است. با این حال، این مصوبه هنوز نهایی نشده و مسیر قانونی برای اجرا را پیش رو دارد.
بررسیها نشان میدهد لایحه اصلاح قانون تأمین اجتماعی در یکی از مراحل مهم خود قرار گرفته و کلیات آن در کمیسیون تخصصی به تصویب رسیده است. هدف اصلی این اصلاحات، تقویت منابع صندوقها و افزایش سطح حمایت از بیمهشدگان و بازنشستگان عنوان شده است.
با این حال، این طرح هنوز نهایی نشده و برای اجرایی شدن باید مراحل تصویب در صحن علنی و تأیید نهایی را طی کند.
یکی از مهمترین محورهای این اصلاحیه، تغییر مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی است. در ساختار فعلی، میانگین حقوق دو سال پایانی خدمت بهعنوان مبنای تعیین مستمری در نظر گرفته میشود.
اما در پیشنهاد جدید، میانگین کل دوران بیمهپردازی (تا ۳۵ سال) ملاک قرار میگیرد. در این روش، حقوق سالهای گذشته با در نظر گرفتن نرخ تورم تعدیل میشود تا ارزش واقعی دریافتیها در طول زمان حفظ شود.
این تغییر میتواند تأثیر قابلتوجهی بر میزان حقوق بازنشستگی افراد داشته باشد، بهویژه برای کسانی که در سالهای پایانی افزایش درآمد چشمگیری داشتهاند.
در بخش دیگری از اصلاحات، شرایط دریافت حق اولاد نیز تغییر کرده است. در قوانین قبلی، بیمهشدگان برای بهرهمندی از این مزایا نیاز به حداقل ۷۲۰ روز سابقه بیمه داشتند.
اما در طرح جدید، این محدودیت بهطور چشمگیری کاهش یافته و پس از ۳۰ روز اشتغال، امکان دریافت حق اولاد فراهم میشود. این تغییر میتواند به بهبود وضعیت معیشتی خانوارهای شاغل کمک کند.
یکی از نکات قابل توجه در این لایحه، توجه به شاغلان اقتصاد دیجیتال است. بر اساس مفاد پیشنهادی، برای افرادی که در پلتفرمهای اینترنتی فعالیت میکنند، چارچوبی برای پوشش بیمهای در نظر گرفته شده است.
این اقدام میتواند بخشی از خلأ موجود در پوشش بیمهای این گروه از شاغلان را برطرف کرده و امنیت شغلی آنها را افزایش دهد.
در سالهای اخیر، چالشهایی مانند افزایش تعداد بازنشستگان، کاهش نسبت بیمهپردازان و فشار بر منابع مالی صندوقها، ضرورت بازنگری در قوانین تأمین اجتماعی را بیشتر کرده است.
اصلاح نحوه محاسبه مستمری و گسترش پوشش بیمهای میتواند به پایداری بیشتر این صندوقها کمک کند، هرچند اجرای دقیق و مدیریتشده این تغییرات اهمیت زیادی خواهد داشت.
اصلاح قانون تأمین اجتماعی در صورت نهایی شدن، تغییرات مهمی در نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی و شرایط دریافت مزایا ایجاد خواهد کرد. همچنین ورود شاغلان پلتفرمهای اینترنتی به پوشش بیمهای، میتواند گامی در جهت عدالت اجتماعی و حمایت از نیروی کار جدید باشد. با این حال، اثرات واقعی این تغییرات به نحوه اجرا و شرایط اقتصادی آینده وابسته است.
این گزارش بر پایه بررسیهای تحریریه اطلاع باما و مرور دادههای منتشرشده در رسانههای کشور تنظیم شده است.
Δ
