به گزارش اطلاع با ما، بیکاری – ماهیت ناپایدار مشاغل فصلی باعث میشود درآمد این کارگران در طول سال دچار نوسان شدید شود؛ موضوعی که در فصلهای سرد به اوج میرسد. با کاهش فرصتهای کاری، بخش قابل توجهی از این نیروها عملاً از چرخه اشتغال خارج میشوند و منبع درآمدشان بهطور موقت قطع میشود.
این وضعیت، بسیاری از کارگران را ناچار میکند برای تأمین هزینههای روزمره، به مشاغل غیررسمی یا موقت روی بیاورند؛ مسیری که امنیت شغلی و اجتماعی آنها را بیش از پیش تضعیف میکند.
یکی از مهمترین مشکلات کارگران فصلی، محرومیت از بیمه و مزایای شغلی است. به گفته فعالان کارگری، این گروه نهتنها پوشش درمانی مناسبی ندارند، بلکه آیندهای نامطمئن در دوران بازنشستگی نیز پیشروی آنهاست؛ موضوعی که فشار معیشتی را به خانوادههایشان تحمیل میکند.
کارگران ساختمانی بهعنوان بخشی از نیروی کار فصلی، با مشکلات مضاعفی مواجهاند. قطع بیمه، بازرسیهای نادرست و تصمیمگیریهای شتابزده، موجب نارضایتی گسترده در میان این قشر شده و احساس ناامنی شغلی را تشدید کرده است.
افزایش مستمر قیمتها، بهویژه در کالاهای اساسی، فشار مضاعفی بر کارگران روزمزد وارد کرده است. در شرایطی که برخی اقلام رشد قیمتی قابلتوجهی دارند، حمایتهای غیرنقدی محدود نیز پاسخگوی نیازهای معیشتی این گروه نیست.
کارشناسان معتقدند تشکلهای کارگری میتوانند با شناسایی دقیق کارگران فصلی، پیگیری مطالبات صنفی و اطلاعرسانی هدفمند، نقش مؤثری در کاهش مشکلات این قشر ایفا کنند؛ بهویژه در زمینه دسترسی به بیمه و خدمات درمانی.
برای کاهش تبعات بیکاری فصلی، همکاری دولت با تشکلهای کارگری ضروری است. طراحی مشاغل جایگزین در دورههای رکود کاری و تسهیل دسترسی به پوششهای حمایتی میتواند حداقلی از امنیت شغلی و درآمدی را برای این کارگران فراهم کند.
این گزارش بر پایه بررسیهای تحریریه اطلاع باما و مرور دادههای منتشرشده در رسانههای کشور تنظیم شده است.
Δ
