به گزارش اطلاع با ما علیرضا تنکمان فرد: بازنشستگان در اولویت/ بازنشستگان به عنوان یکی از اصلیترین گروههای ذینفع تأمین اجتماعی، در سالهای اخیر در کانون سیاستگذاریهای جدید قرار گرفتهاند. ارتقای سطح خدمات درمانی، بهبود مستمریها و تقویت خدمات رفاهی، بخشی از اقدامات عملی این سازمان در راستای حفظ کرامت بازنشستگان است.
بازنشستگی، پایان کار نیست؛ آغاز مرحلهای نو از زندگی است که در آن کرامت، امنیت و رفاه باید بیش از پیش مورد توجه قرار گیرد. سازمان تأمین اجتماعی بهعنوان بزرگترین نهاد بیمهگر کشور، در سالهای اخیر سیاستهایی نوین برای حفظ شأن بازنشستگان تدوین کرده است.
یکی از مطالبات جدی بازنشستگان، همسانسازی و افزایش مستمریها بود. در چند سال اخیر، با پیگیری سازمان و همکاری دولت، شاهد اجرای سیاستهایی برای بهبود قدرت خرید این قشر بودهایم که از طریق افزایش پلکانی، در مسیر تحقق عدالت اجتماعی حرکت کرده است.
افزایش مراکز درمانی تخصصی، تسهیل در دسترسی به خدمات پزشکی، کاهش پرداخت از جیب و راهاندازی پرونده سلامت الکترونیک، از جمله اقداماتی است که تأمین اجتماعی برای ارتقای کیفیت زندگی بازنشستگان اجرایی کرده است.
برنامههای رفاهی مانند اعطای تسهیلات، برگزاری اردوهای فرهنگی و زیارتی، و نیز خدمات نوینی چون بستههای سلامت، نشان میدهد که سیاستهای سازمان فقط به پرداخت مستمری محدود نیست، بلکه حفظ عزت و نشاط بازنشستگان هدف نهایی است.
زنان بازنشسته، بهویژه زنان سرپرست خانوار، یکی از گروههاییاند که در سیاستگذاریهای جدید مورد توجه ویژه قرار گرفتهاند. تسهیل شرایط دریافت مستمری، خدمات حمایتی و درمانی خاص، از جمله برنامههای در حال اجرا در این بخش است.
تحول در سیاستهای اجتماعی برای بازنشستگان، نمادی از توجه سازمان تأمین اجتماعی به کرامت نسل پیشکسوت است. این سیاستها اگرچه هنوز نیازمند تکاملاند، اما نشانگر مسیری روشن بهسوی عدالت، پایداری و رفاه اجتماعیاند.
این گزارش بر پایه بررسیهای تحریریه اطلاع باما و مرور دادههای منتشرشده در رسانههای کشور تنظیم شده است.
Δ
