به گزارش اطلاع با ما ، تورم : فرزانه متین فر – این خبر که حقوق کارمندان ۴۰ درصد افزایش یافته، بیتردید نویدبخش روزهای بهتری برای قشر زحمتکش است. اما آیا این افزایش، پاسخگوی موج سنگین تورم خواهد بود؟ یا خود به چالشی تازه در اقتصاد تبدیل میشود؟
عدد ۴۰٪ به خودی خود چشمگیر است. اما تجربه سالهای گذشته نشان داده که گاهی افزایش حقوق، همگام با رشد سرعت قیمتها نیست. اگر این افزایش، پوششدهنده واقعی هزینههای رفاهی و درمانی نباشد، تنها رقمی در دفترچههای حسابداری خواهد ماند.
از یک سو، این افزایش میتواند قدرت خرید را بهبود بخشد و چرخه مصرف را در جامعه تقویت کند. از سوی دیگر، اگر تامین مالی آن از طریق چاپ پول یا افزایش نقدینگی باشد، خطر دامن زدن به تورمی بالاتر وجود دارد. سوال اینجاست: آیا سازوکارهای کنترلی برای جلوگیری از این اثر دوم در نظر گرفته شده است؟
افزایش حقوق زمانی پایدار است که با رشد بهرهوری و ارتقای تولید ملی همراه باشد. در غیر این صورت، ممکن است به افزایش هزینههای تولید و فشار بر بخش خصوصی بینجامد. آیا بستههای حمایتی برای بنگاههای کوچک و متوسط نیز در بودجه دیده شده است؟
این افزایش، فرصتی ارزشمند برای بهبود معیشت است، مشروط بر آنکه:
همراه با کنترل تورم باشد. با افزایش تولید همگام شود. ·
در غیر این صورت، خطر تبدیل شدن به حلقهای دیگر از چرخه تورم-حقوق وجود دارد.
این گزارش بر پایه بررسیهای تحریریه اطلاع باما و مرور دادههای منتشرشده در رسانههای کشور تنظیم شده است.
Δ