به گزارش اطلاع با ما به نقل از عصر ایران، هادی ابوی، نماینده کارگران در شورای عالی کار درباره میزان عیدی کارگران به مهر گفت: عیدی کارگران در قانون دارای فرمول است و حداقل عیدی معادل ۲ ماه حقوق قانون شورای عالی کار و حداکثر ۳ تا حقوق میشود.
وی افزود: حداقل عیدی ۱۰ میلیون و ۱۶۵ هزار و ۶۸۰ تومان بوده و حداکثر ۱۵ میلیون و ۹۲۴ هزار و ۸۵۲ تومان تعیین شده است.
نماینده کارگران در شورای عالی کار ادامه داد: عیدی مزدبگیران دوبرابر آخرین حقوق آنها است؛ مشروط بر اینکه از ۳ برابر حداقل حقوق سال مربوط بیشتر نباشد.
عیدی کارمندان چگونه محاسبه میشود؟بیشتر بخوانید قدرت خرید کارگران آب رفت؛ دستمزد یک روز کار فقط برای ۲۳۰ گرم گوشت کافی است آیا مقرری بیمه بیکاری از این پس در کمتر از یک ماه پرداخت میشود؟ سقوط ۲۰ درصدی قدرت خرید کارگران؛ افزایش دستمزدها چرا در برابر موج گرانی بیاثر شد؟
عیدی کارمندان چگونه محاسبه میشود؟
ابوی تاکید کرد: البته اگر کارفرمایی عیدی کارگران خود را بر اساس دو برابر حقوق آنها بپردازد و از سقف تعیین شده بالاتر باشد کار غیرقانونی انجام نداده است؛ اما حداقل عیدی نباید از عدد تعیین شده کمتر باشد.
این گزارش بر پایه بررسیهای تحریریه اطلاع باما و مرور دادههای منتشرشده در رسانههای کشور تنظیم شده است.
Δ
